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SCHNEIDER
名称:SCHNEIDER
型号:SCHNEIDER
品牌:SCHNEIDER
产地:法国
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发布时间:2019-07-29
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  SCHNEIDER电气正在引领家庭,建筑,数据中心,基础设施和工业领域的能源管理和自动化数字化转型。

  SCHNEIDER在全球100多个国家开展业务,是电源管理领域无可争议的领导者 - 中压,低压和安全电源以及自动化系统。SCHNEIDER提供综合效率解决方案,结合能源,自动化和软件。

  在SCHNEIDER的全球生态系统中,SCHNEIDER与开放平台上最大的合作伙伴,集成商和开发者社区合作,提供实时控制和运营效率。

  SCHNEIDER相信伟大的人才和合作伙伴使SCHNEIDER成为一家伟大的公司,SCHNEIDER对创新,多元化和可持续发展的承诺确保生活在各地,每个人,每时每刻都在。

  1836年,施奈德兄弟在法国Le Creusot收购矿山并进行锻造。两年后,他们创建了Schneider&Cie。

  1891年,该公司成为军备专家后,开始进入新兴的电力市场。

  1919年,该公司通过欧洲工业和金融联盟(EIFU)扩展到德国和东欧。

  1949年,由Charles Schneider领导的深入重组发生在第二次世界大战之后。

  1975年,SCHNEIDER集团收购了电气配电设备领导者之一Merlin Gerin的股权。

  1981- 1997年,该公司从钢铁和造船业中剥离,主要通过战略收购来关注电力。

  1999年,本集团通过收购Lexel开发安装,系统和控制,并采用其现有名称。

  2000年-2009年,新市场领域的有机增长和收购期:UPS,运动控制,楼宇自动化和安全。

  2010至今,SCHNEIDER电气进一步巩固了其在软件,关键电源和智能电网应用方面的地位。

  SCHNEIDER公司诞生于第一次工业革命期间。近180年后,通过持久的奉献精神,专业知识和收购业务的综合实力,SCHNEIDER不断在各个层面提供创新。

  作为更大的多元化和包容性抱负的一部分,SCHNEIDER电气正在推出全球家事假政策,以便所有员工都能管理自己独特的生活和工作。

  北美员工将获得100%带薪休假,以欢迎孩子进入家中。

  这是一项真正具有包容性的政策,适用于全球所有员工,无论他们是谁,也可能适用于世界各地。

  通过解决各种休假需求 - 父母,照顾和丧亲之痛,它也具有包容性。

  SCHNEIDER的使命是帮助企业实现能源挑战,同时实现更高的运营效率。SCHNEIDER将道德和责任放在客户互动,合作伙伴和供应商以及SCHNEIDER的员工和SCHNEIDER经营所在社区的中心。SCHNEIDER希望成为企业公民和负责任的雇主。在新经济体中,SCHNEIDER提供解决方案,为11亿无法获取能源的人提供可靠的能源。在成熟的经济体中,SCHNEIDER为生活在燃料中的数亿人提供服务

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